Trabajadores del IMSS rechazan oferta salarial y exigen la renuncia de su dirigente sindical

El conflicto laboral en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) alcanzó un punto crítico luego de que la base trabajadora rechazara tajantemente el acuerdo de incremento salarial del 6.8% —compuesto por un 2.9% directo al tabulador y un 3.9% en prestaciones— alcanzado entre la dirección general del organismo y la dirigencia del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS). La votación, en la que estaban habilitados más de 476 mil empleados en activo y contó con una amplia participación, dejó al descubierto una profunda fractura entre la base sindical y su cúpula directiva.

Ante el contundente resultado de la consulta, la presidenta Claudia Sheinbaum pautó el alcance de la reapertura de las conversaciones, instruyendo al director general del IMSS, Zoé Robledo, a evaluar alternativas de mejora laboral y salarial. Sin embargo, la mandataria fue enfática al remarcar que "nadie está obligado a lo imposible", acotando que cualquier nueva oferta deberá construirse bajo criterios de viabilidad presupuestal. Por su parte, la dirección del Instituto reiteró que la atención médica a la ciudadanía continuará operando con normalidad en todo el país.

La negativa de los trabajadores no solo se limita a la exigencia de un aumento directo al salario no menor al 10%, sino que escala a un abierto desconocimiento de su líder sindical, Rafael Olivos Hernández. Voceros del movimiento disidente denunciaron que la dirigencia actual carece de legitimidad para renegociar el pliego petitorio y exigieron la celebración de un Congreso Nacional Extraordinario, así como la renuncia inmediata del secretario general para dar paso a una representación genuina.

Además de las demandas económicas, las protestas que ya acumulan jornadas de paros y bloqueos ponen sobre la mesa graves carencias en el sistema de salud pública. El personal denuncia un desabasto crítico de insumos, medicamentos y fallas estructurales en las unidades médicas, aunado a la necesidad de incrementar la plantilla operativa y revisar la reforma constitucional en materia de salarios mínimos para el sector de la salud.

El rechazo del pliego salarial desencadenará repercusiones clave en el ámbito legislativo y social. Desde la Cámara de Diputados, la Comisión de Seguridad Social aprobó una opinión al Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación solicitando asignaciones adicionales tanto para el IMSS como para el ISSSTE, destinadas a infraestructura y prestaciones asistenciales. Mientras tanto, las facciones inconformes han convocado a nuevas marchas nacionales para sostener la presión sobre las autoridades hasta concretar cambios en la dirigencia sindical y obtener mejoras laborales reales.